Simon-Kucher capabilities - transformation“Progress is impossible without change.” 
George Bernhard Shaw

Identificar una nueva solución para los retos de nuestros clientes es sólo la punta del iceberg de los proyectos. Debajo de la superficie se encuentra el 90% restante- el trabajo de transformación e implementación que hace que un nuevo enfoque se adhiera a la organización. El trabajo de transformación es el que permite generar el impacto deseado en ingresos y beneficios. Aun así, muchas empresas subestiman el esfuerzo necesario para transformar su organización. Es un trabajo tedioso que requiere mucho tiempo, pero vale la pena.

En Simon-Kucher, nuestro mayor orgullo es el éxito de nuestros clientes. No tenemos miedo a ser evaluados por el impacto de nuestros proyectos, y valoramos las relaciones a largo plazo. Por eso acompañamos a nuestros clientes a lo largo de todo el proceso de transformación, incluyendo a nuestros expertos en diversos temas de implementación y asegurando siempre la continuidad del equipo hasta el final de los proyectos.

Vemos la transformación de una organización como una tarea integral que va mucho más allá de proporcionar formación al cliente. La transformación sólo puede tener lugar una vez el nuevo enfoque esté establecido en todos los procesos y sistemas de IT, una vez la mentalidad ha cambiado, y una vez la nueva manera de hacer las cosas se haya hecho un hábito. Para lograr esto, actuamos como enlace entre todos los agentes implicados, niveles de jerarquía y departamentos que necesitan involucrarse, y aseguramos que todo el mundo mantiene una visión global sobre el negocio .

Contacte con nuestros expertos en transformación en su industria y región.