Il nostro lavoro conta molto, ma non è tutto. Crediamo in uno stile di vita equilibrato e non valutiamo i nostri consulenti dal numero di ore passate alla propria scrivania. Sì, è vero, lavoriamo sodo, i nostri progetti ci fanno viaggiare molto e ci mettono sotto pressione. Ma questa è la natura del nostro lavoro, e noi cerchiamo di non andare oltre i limiti. E non ci fermiamo solo questo.

Flessibilità

Può accadere che la vita prenda una svolta inaspettata o porti a nuovi cambiamenti o preoccupazioni. Facciamo tutto il possibile per trovare una soluzione: da un modello di lavoro flessibile a permessi, fino a trasferimenti in altri uffici. Abbiamo molti esempi di colleghi che lavorano part-time o in parte da casa. Ne abbiamo anche aiutati molti altri a trasferirisi verso un altro ufficio per scelte personali.

Alle regole eccessive preferiamo soluzioni individuali, e in questo senso siamo più flessibili di molte altre società di consulenza. Una volta a bordo, vogliamo che tu ti senta a tuo agio, e che sia felice. La flessibilità sul lavoro è una soluzione aperta a chiunque ne abbia bisogno: ti basta farci sapere le tue intenzioni e faremo di tutto per venirti incontro. 

Carriera e famiglia

Formare una famiglia è una grande svolta per la vita di chiunque e non è semplice trovare il giusto equilibrio tra le necessità di un figlio e gli impegni di un lavoro come consulente. Altri possono trovare difficile prendersi cura di un proprio caro anziano o malato e al tempo stesso dedicarsi agli impegni professionali.   

Dal momento che molte delle donne e degli uomini che assumiamo desiderano avere un ruolo attivo nella loro vita famigliare, siamo diventati più flessibili nel concedere il part-time a chi abbia famiglia o debba badare a persone anziane o malate. L’argomento è ancora una questione difficile tanto per noi quanto per l’intero mondo delle consulenza, ma non abbiamo dubbi che al momento opportuno troveremo la giusta soluzione che fa al caso tuo.

Sebbene altrove il part-time diventi spesso sinonimo di attività di back-office, da noi, invece, i nostri consulenti part-time possono continuare a lavorare a progetti entusiasmanti e fare carriera. Esiste inoltre anche una forma di Partnership part-time grazie alla quale un Partner, per un periodo di due anni, può lavorare tre giorni a settimana. Come già detto, non badiamo alle ore trascorse in ufficio o fatturate al cliente, ma al tuo contributo alla società e alla tua performance. 

     

Aspettativa

Hai bisogno di ritagliarti del tempo o dello spazio da dedicare ad attività extra-lavorative? Un periodo di aspettativa ti permetterà di esaudire un tuo desiderio personale come, ad esempio, prolungare le vacanze o il periodo di maternità/paternità, o ancora seguire un corso non legato al lavoro o passare del tempo in compagnia di amici o familiari.

Trasferimenti e rotazioni

Dopo aver trascorso un pò di tempo in Simon-Kucher, i nostri consulenti hanno la possibilità di chiedere il trasferimento o una rotazione verso un altro ufficio.  Come avviene per la maggior parte delle cose che facciamo in Simon-Kucher, ci affidiamo più al buon senso e alle necessità di progetto piuttosto che a lunghe liste d’attesa e a rigide procedure. Ti sarà sufficiente informarci per tempo sul paese dove ti piacerebbe lavorare e fornirci il tempo necessario per trovarti l’opportunità più adatta alle tue esigenze. 

Il lato divertente

Siamo onesti: se il lavoro non ti piace, non rimarrai con noi a lungo. Da un lato prendiamo con la massima serietà e professionalità il nostro lavoro verso i clienti, dall’altro lato i nostri consulenti si assicurano che sia anche divertente. Tra colleghi si organizzano gite fuori porta, after-work il venerdì nei locali comuni dell’ufficio, eventi di beneficenza e weekend sulle piste da sci. È lo spirito di squadra, radicato nella nostra cultura, che fa di Simon-Kucher un’azienda straordinaria dove crescere professionalmente.

Durante l’anno non mancano eventi aziendali e d’ufficio, tuttavia il nostro raduno annuale, il World Meeting, è unico al mondo: una manifestazione dove tutti i nostri consulenti si radunano per diversi giorni lavoro e divertimento insieme. Oltre a meeting sulle best practice in uso a livello internazionale, allo scambio di conoscenze e a sessioni di formazione, questo evento include anche tornei di calcetto, cene e serate di divisione nei locali in città e, non ultimo, la nostra grande festa annuale: l’Holiday Party! Più la nostra azienda cresce più riteniamo sia importante incontrare e conoscere personalmente tutti i nostri colleghi.